George mengakui berbagai masalah yang dihadapi Pemkot Kupang belakangan ini diakibatkan oleh komunikasi yang tidak berjalan dengan baik. Baik komunikasi secara langsung maupun komunikasi berjenjang dalam struktur pemerintahan. Padahal menurutnya jika komunikasi terjalin dengan baik, semua masalah yang dihadapi bisa terurai dan dicarikan jalan keluarnya bersama. Karena itu dia menegaskan pada tahun 2023 ini seluruh ASN Kota Kupang harus mampu membangun komunikasi yang baik. “Salah satunya dengan membuat SK super team, karena kita bukan superman!” tegasnya.
Lebih lanjut dikatakan, di tahun 2023 ini semua organisasi perangkat daerah harus bekerja secara terstruktur dan dengan kecepatan dalam berpikir, bergerak serta mengambil keputusan. ASN juga diminta mengubah mindset jadi pemimpin yang melayani. “Sebagaimana Firman menjadi manusia, datang untuk melayani bukan untuk dilayani,” tambahnya.
ASN Kota Kupang juga menurutnya harus berani keluar dari zona nyaman, berpikir entrepreneur untuk meningkatkan Pendapatan Asli Daerah (PAD). Administrasi tiap OPD dan perusahaan daerah harus dirapikan dan masing-masing OPD menurutnya wajib punya strategi pelaksanaan kegiatan dan penyerapan anggaran.
George menambahkan, di tahun 2023 ini seluruh ASN dan pimpinan perangkat daerah harus fokus pada 4 hal utama, antara lain kebersihan, pengendalian inflasi, penanganan stunting serta peningkatan PAD. Sekda dan para asisten Sekda melakukan pengawasan berjenjang serta ikut turun melakukan pendampingan. “Tunjukan bahwa ASN Kota Kupang adalah orang-orang yang Tuhan tempatkan dengan kemampuan untuk melayani masyarakat,” pungkasnya.
Tetap Terhubung Dengan Kami:
Laporkan
Ikuti Kami
Subscribe
CATATAN REDAKSI: Apabila Ada Pihak Yang Merasa Dirugikan Dan /Atau Keberatan Dengan Penayangan Artikel Dan /Atau Berita Tersebut Diatas, Anda Dapat Mengirimkan Artikel Dan /Atau Berita Berisi Sanggahan Dan /Atau Koreksi Kepada Redaksi Kami Laporkan,
Sebagaimana Diatur Dalam Pasal (1) Ayat (11) Dan (12) Undang-Undang Nomor 40 Tahun 1999 Tentang Pers.
