Dirinya juga berpesan bagi para pejabat dan staf yang telah mengikuti uji kompetensi harus terus belajar dan mengembangkan diri sebaik mungkin. “Bagi yaag nilainya baik tidak boleh ber-eforia berlebihan dan harus tetap siap berkompetisi. sementara bagi yang nilainya belum cukup, jangan kecewa atau minder karena masih ada untuk memperbaiki diri lebih baik dalam membangun Pemkab Kupang.

Dirinya juga berharap kegiatan Ukom dan pengembangan kapasitas dan kualitas aparatur dapat terus dilakukan Pemkab Kupang kedepan demi mewujudkan ASN Kabupaten Kupang yang berkualitas.

Kepala Badan Kepegawaian Daerah Propinsi NTT, Henderina Laiskodat, SP, M.Si, dalam sambutannya menyatakan apresiasi kepada Pemkab Kupang yang merupakan daerah pertama di NTT yang melakukan Uji Kompetensi (Ukom) bagi Pejabat Adminstrator dan Pengawasnya.

“Pemkab Kupang sudah mengeluarkan biaya besar untuk kegiatan manajerial kultur ini. kita harapkan memacu ASN disini lebih produktif dan berdaya saing”, ungkapnya.

Tetap Terhubung Dengan Kami:
Laporkan Ikuti Kami Subscribe

CATATAN REDAKSI: Apabila Ada Pihak Yang Merasa Dirugikan Dan /Atau Keberatan Dengan Penayangan Artikel Dan /Atau Berita Tersebut Diatas, Anda Dapat Mengirimkan Artikel Dan /Atau Berita Berisi Sanggahan Dan /Atau Koreksi Kepada Redaksi Kami Laporkan,
Sebagaimana Diatur Dalam Pasal (1) Ayat (11) Dan (12) Undang-Undang Nomor 40 Tahun 1999 Tentang Pers.